俗話說的好〝人活著不是為了工作、但工作是為了活著〞，如果你今天是興趣使然剛好做到對的事情，那恭喜你請繼續努力！如果你今天上班只為了賺錢，然後一路過了好幾年都覺得老闆很蠢公司文化很糟，要是〝讓我來開一間公司〞的話，我一定徹底解除這些陋習，創造一個史上最理想的辦公環境(聖光降下)，如果你曾經有過這樣的幻想，前陣子網路上剛好有個一模一樣的主題，我們就先來看看其他網友們是怎麼開公司的吧

某位網友A:

●各種社會保險由公司負責

●保證周休二日外加禮拜三額外多休一天

●假期全放絕對不調整

●上班時間朝九晚五，午餐休息兩小時，辦公桌附帶有床的設計

●除了跟老闆匯報一律禁止說話(目的是徹底杜絕勾心鬥角的辦公室文化)

●不搞群組不搞小團體

●工作發放工作用手機，下班上繳

●每人一個垃圾桶，每天打掃

●擺放一台洗碗機(帶有高溫殺菌功能)，咖啡杯便當盒都可以放

這樣的公司你願意來上班嗎？

某位網友B:

●周休+不加班公司條例

●工作時間朝十晚五，避開上下班高峰期，上五天休兩天，日子可調整

●禁止員工勾心鬥角

●公司全額給付保險

●免費員工食堂

●免費員工宿舍外加房租補貼

●每一年30天因天候狀況不佳可以請的30天遠端辦公假

●女性有MC假期、產假

●不聚餐不喝酒

這樣的公司你願意來上班嗎？

某位網友C:

●公司下午上班，上班不用打卡

●沒有KPI沒有業績壓力

●財政大權在老闆手上

●開會不用，能打字說清楚的事不用當面溝通

●一周上班四天(周一~周四)

●喜歡甩鍋推卸責任的直接開除、勾心鬥角開除

●下班後不用處理公司的事情

這樣的公司你願意來上班嗎？

某位網友D:

●10天帶薪年假+30天帶薪旅行假

●請假三天起可報銷往返機票，公司鼓勵大家多出門看一看

這樣的公司你願意來上班嗎？

某位網友E:

●公司負責保險相關項目

●上班時間9~12 14~18 雙休

●不加班，若自願加班者給加班費

●女性每月可享有3天的帶薪MC假

●若一個月請假超過三次，第四次開始扣那一天一半的薪水

●公司內部照明充足，但會裝監控

●醫藥箱、茶水間、零食由公司準備

●只要上班時間內能完成工作，即便摸魚也沒關係

●看公司業務什麼性質，如果是網路上就能上班，人不到公司也可以

●因為工作而產生的花費，即便只有零頭都要報銷

這樣的公司你願意來上班嗎？

以上就是這次跟大家分享的相關內容，雖然只列舉出了幾個網友的意見，但基本上可以感覺都是從員工的立場上出發去設想，不知道螢幕前的大家覺得如何？是覺得大家都把開公司理想化了，還是說你有比上面更棒的公司福利方案呢？

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